Lưu trữ tác giả: seo

Tư Vấn Nội Quy Lao Động

Tư Vấn Nội Quy Lao Động - Hãng Luật Thành Công

Một Số Điểm Cần Lưu Ý Khi Doanh Nghiệp Ban Hành Nội Quy Lao Động Nội quy lao động là văn bản được ban hành với mục đích thực thi quyền của người sử dụng lao động, góp phần hạn chế những vi phạm của người lao động và nâng cao năng suất lao động. […]

Tư Vấn Trợ Cấp, Phụ Cấp Lao Động

Các Khoản Phụ Cấp, Trợ Cấp Phải Đóng BHXH và Chịu Thuế TNCN Mới Nhất

Khoản phụ cấp trợ cấp nào phải đóng BHXH và thuế TNCN? Các khoản phụ cấp, trợ cấp không chỉ là quyền lợi mà người lao động được hưởng theo quy định mà còn là căn cứ để doanh nghiệp xác định mức đóng bảo hiểm xã hội (sau đây gọi tắt là BHXH) và […]

Tội vi phạm chế độ một vợ, một chồng: Hiểu để không bị đi tù

Tội Vi Phạm Chế Độ Một Vợ Một Chồng: Quy Định Pháp Luật & Mức Phạt Mới Nhất

Tội Vi Phạm Chế Độ Một Vợ Một Chồng: Quy Định Pháp Luật & Mức Phạt Mới Nhất Luật Hôn nhân và Gia đình hiện nay chỉ công nhận và đã có mức phạt cho tội vi phạm chế độ một vợ một chồng. Trong những năm gần đây, tình hình tội vi phạm chế […]

Tư Vấn Tai Nạn Lao Động

Tai Nạn Lao Động Và Cách Tính Trợ Cấp Khi Bị Tai nạn Lao Động

Tai nạn lao động và cách tính trợ cấp khi bị tai nạn lao động Tai nạn xảy ra trong quá trình làm việc hay lao động là điều không ai mong muốn. Tuy nhiên, tai nạn lao động luôn là rủi ro có thể xảy ra, đe dọa đến sức khỏe và tính mạng […]

Tư Vấn Sa Thải Lao Động

Quy Trình Xử Lý Kỷ Luật Sa Thải Đúng Pháp Luật – Doanh Nghiệp Cần Lưu Ý

Quy Trình Xử Lý Kỷ Luật Sa Thải Lao Động Đúng Pháp Luật – Doanh Nghiệp Cần Lưu Ý Sa thải là hình thức kỷ luật lao động cao nhất, dẫn đến hậu quả là người lao động bị mất việc làm, ảnh hưởng đến thu nhập cũng như cuộc sống của họ. Do đó, […]

Tội dâm ô trẻ em: Hình phạt nghiêm khắc cho kẻ xấu xa

Tội Dâm Ô Trẻ Em: Quy Định Pháp Luật, Dấu Hiệu Nhận Biết và Hình Phạt Mới Nhất

Tội Dâm Ô Trẻ Em: Quy Định Pháp Luật, Dấu Hiệu Nhận Biết và Hình Phạt Mới Nhất Tội phạm hình sự nói chung, tội phạm xâm hại tình dục như tội dâm ô trẻ em nói riêng đang là một trong những vấn đề báo động ở nước ta trong thời gian vừa qua. […]

Tư Vấn Chế Độ Tiền Lương

Quy Định Về Chế Độ Tiền Lương – Cách Tính Tiền Lương Mà Doanh Nghiệp Cần Lưu Ý

Quy Định Về Chế Độ Tiền Lương – Cách Tính Tiền Lương Mà Doanh Nghiệp Cần Lưu Ý Trong nền kinh tế thị trường, sức lao động là hàng hóa. Do đó, tiền lương được xem là giá cả sức lao động, được hình thành và chịu sự chi phối của tương quan cung-cầu lao […]

Tư Vấn Đơn Phương Chấm Dứt Hợp Đồng Lao Động

07 Lưu Ý Khi Đơn Phương Chấm Dứt Hợp Đồng Lao Động

07 LƯU Ý KHI ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG Với sự phát triển của nền kinh tế hiện nay, yêu cầu về nguồn nhân lực luôn được đặt lên hàng đầu đi đối với hoạt động sử dụng lao động của người sử dụng lao động. Để diễn tả mối quan hệ […]

Tư vấn hợp đồng lao động

Luật Thương Mại

Một Số Điểm Quan Trọng Cần Lưu Ý Khi Giao Kết Hợp Đồng Lao Động Trong quan hệ lao động phát sinh giữa người lao động và người sử dụng lao động, hợp đồng lao động đóng vai trò là hình thức để các bên xác lập quan hệ và là cơ sở pháp lý […]

Tư Vấn Luật Tài Chính Ngân Hàng

LUẬT TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG: 07 LƯU Ý CỦA LUẬT SƯ

LUẬT TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG: 07 LƯU Ý CỦA LUẬT SƯ Trong bối cảnh nền kinh tế thị trường hiện nay, tài chính ngân hàng đóng vai trò quan trọng trong việc thúc đẩy tăng trưởng kinh tế. Khi nền kinh tế phát triển, nhu cầu về vốn cũng gia tăng, và vai trò của các tổ […]